photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Bellegarde-en-Marche, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Date de début prévue : 15/01/2025 ** Travail en journée de 8h** Ehpad autonome (Fonction Publique Hospitalière) de 75 lits situé à Bellegarde-En-Marche (Creuse), nous recherchons un infirmier ou une infirmière passionné(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe de soins. Dans ce rôle, vous serez responsable de fournir des soins infirmiers de qualité aux résidents, en veillant à leur bien-être physique et émotionnel. Le poste est à pourvoir immédiatement CDD, CDI, Détachement, Mutation. Débutant(e) accepté(e). Une fiche de poste est disponible sur demande Responsabilités Réaliser des soins aux résidents selon les prescriptions médicales et les protocoles établis Effectuer des évaluations de l'état de santé des patients et surveiller leur évolution Administrer des traitements, des médicaments et des soins spécifiques en fonction des besoins individuels Collaborer avec d'autres professionnels de la santé pour assurer une prise en charge globale et coordonnée Tenir à jour les dossiers médicaux et assurer la traçabilité des soins dispensés Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Un[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Bellegarde-en-Marche, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

L'agent assurera principalement l'animation, la gestion opérationnelle et le suivi de l'opération qui comprend : - La planification de l'opération - La poursuite d'une campagne de communication/information en lien avec le CPIE des pays Creusois, y compris réunions - L'organisation et/ou la participation aux actions de sensibilisation - L'établissement et l'exploitation de questionnaires - Le démarchage auprès des usagers - L'appui technique et opérationnel aux souscripteurs à la démarche - La gestion administrative de l'opération - Le suivi de la campagne d'achat groupé de récupérateurs d'eau de pluie et matériels hydro économes - La gestion des usagers ambassadeurs sobriété des usages - L'accompagnement des collectivités du territoires dans une démarche d'économies d'eau dans les bâtiments et infrastructures publiques. Démarche à engager - L'établissement et la présentation du bilan de l'opération Le recrutement se fait suite au départ de l'agent engagé dans la démarche.